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集團參加勞動爭議調解員培訓

發布時間:2013-06-29 瀏覽量:819

       為了進一步貫徹《中華人民共和國勞動爭議調節仲裁法》,了解組織建設,規范調節行為,提升勞動爭議調解員的政策法規水平和業務能力,寧波保稅區特決定于96日在保稅區創業大廈舉辦2012全區勞動爭議調解員業務培訓,各企業代表均出席參加,賽爾集團人事周雪娜作為代表參加了本次培訓會。

 
        會中,浙江法校姚律師講述了《國務院關于修改(工傷保險條例)的決定》,勞動爭議工傷典型案例的案例分析;人事勞動保障局提出:和諧企業創建和近期維穩工作要求,同時轉發了市人社局《關于進一步做好當前經濟形勢下穩定勞動關系工作的通知》的通知,提出充分認識當前經濟形勢下做好穩定勞動關系工作的重要意義。
 
       通過本次會議,加強了對當前經濟形勢引起的對勞動關系所產生的影響,使我們提高認識,解決勞動關系矛盾隱患排摸工作,同時為2012寧波市和諧企業提前做好創建工作。
 

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